Senior Structural Civil Engineer Job Description Template Page 2

ADVERTISEMENT

 
Identify and deliver further efficiency savings against the department’s financial plans. 
 
Represent  DCWW  at  meetings  with  key  stakeholders  where  required  to  include  Regulators,  Local 
Authorities, MP’s, AM’s, Councillors and Customers to ensure resolution on behalf of DCWW on any 
issues that may arise in relation to the Capital programme. 
 
Ensure DCWW’s interests are protected at all times and that risks to the business are minimised. 
 
Develop  a  culture  of  best  practice  and  innovation  through  internal  and  external  industry 
benchmarking 
 
 
Principal Accountabilities 
Lead and motivate the structural and civil design team to ensure projects are designed safely, on 
time and within budget, working closely with Asset Strategy and Operations teams. 
 
Performance management and training & development of direct reports in accordance with all 
Human Resource policies and procedures, including regular contact, one to one meetings, 
performance reviews etc.  
 
Ensure compliance with the Area Health & Safety plan through the identification of safety training 
needs, the application of appropriate H&S strategies and ensure all designs comply with the CDM 
Regulations 2007.  
 
Ensure that structural and civil design activities are carried out uniformly and to the appropriate 
DCWW standard specifications. 
 
Maintenance of key performance indicators to monitor and improve the effectiveness of the 
structural and civil design department.    
 
Input into, and participate in robust monthly reporting and reviews. 
 
Manage and periodically review the structural and civil design team budget, workload and 
manpower requirements to ensure effective and efficient delivery of the annual projects throughput 
with no adverse effect on Opex. 
 
Oversee the selection, induction, performance appraisal and training of structural and civil design 
team staff to ensure an overall increase in knowledge, experience, responsibility and individual 
accountability for work related actions. 
 
Develop close working relationships with the Asset Strategy, Quality, Operations and delivery teams 
to ensure continued alignment of strategy and delivery. 
 
Carry out any other duties as required to meet business needs. 
 
 

ADVERTISEMENT

00 votes

Related Articles

Related forms

Related Categories

Parent category: Business
Go
Page of 4