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los periodos cubiertos por un contrato de empleo. De la misma manera, los miembros de la Facultad

pueden contactar al departamento de “Faculty Relations” y requerir una extensión en su contrato.

Para reintegrarse a su posición laboral, es requerido que Ud. haga entrega del formulario (Intent to Return

to Work and Medical Release). Tal documento, deberá estar firmado por su persona, y la parte

correspondiente al permiso médico, deberá ser llenada por un representante de la salud, indicando que Ud.

se encuentra autorizado a regresar a su posición laboral y en una fecha específica.

Se le adjunta una lista de preguntas frecuentes relacionadas con FMLA. Si tiene preguntas al respecto,

por favor contacte a: ___________________ al 407- 823-3730.

Sinceramente,

Human Resources

Documentos adjuntos: Medical Leave Checklist, FMLA Rights and Responsibilities & FAQ's Request

Form & Certification of Health Care Provider Form

Cc:

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